在留資格の確認 と 外国人雇用状況の届出

　外国人社員を受け入れるときに必要な手続きです。

不法就労を防止するために

在留資格とは

• 出入国在留管理庁「『在留カード』はどういうカード？」
• 厚生労働省「外国人の方を雇い入れる際には、就労が認められるかどうかを確認してください」
• 出入国在留管理庁「在留カード等番号失効情報照会」

技能実習とは

• 厚生労働省「外国人技能実習制度について」
• 出入国在留管理庁「外国人技能実習制度について」

特定技能とは

• 出入国在留管理庁「特定技能総合サイト」
• 建設技能人材機構（JAC）

高度人材とは

• ジェトロ「高度外国人材とは」
• ジェトロ「採用活動」
• ジェトロ「採用前後の手続き」
• ジェトロ「活躍に向けて」

外国人社員と雇用の際に必要な手続き

外国人雇用状況の届出

• 厚生労働省「「外国人雇用状況の届出」は、全ての事業主の義務であり、外国人の雇入れの場合はもちろん、離職の際にも必要です！」
  
  リーフレット
  「外国人雇用はルールを守って適正に」
  「外国人労働者の雇入れ・離職の際は、在留カードを確認し､ハローワークへ届け出てください」
  
• 厚生労働省「届出様式について」
  ①雇用保険の被保険者である外国人に係る届出
  ②雇用保険の被保険者ではない外国人に係る届出
  ③国・地方公共団体の場合
  
  リーフレット
  「令和２年３月から外国人雇用状況の届出において、在留カード番号の記載が必要となります。」